23948sdkhjf

Ledarskap i underhåll - Förändringar kräver mer än ett mejl och en snabbkurs

Det är tur för mig att det finns så många underhållsledare som tror att man kan genomföra förbättringar/förändringar genom att endast skriva ett memo till de berörda.
Det är nämligen på den vägen som IDCON ofta får förfrågningar om jobb.

Det är ganska vanligt att en chef hittar en “ny” tre-bokstavs-kombination som man ber medarbetarna implementera i fabriken. Beroende på projektstorlek förmedlas detta via allt från ett snabbt email till ett antal möten.

Personalen reagerar ofta genom att skicka medarbetare til...
Vill du få åtkomst till allt?
Prova 30 dagar för 0 kr.
Inga bindningstider eller kortuppgifter krävs.
Prova nu
Köp en prenumeration
Utforska våra prenumerationslösningar och välj den som passar dina behov.
Välj din prenumeration
Utvalda artiklar

Nyhetsbrev

Sänd till en kollega

0.096